Resorts Casino ha llegado a un acuerdo con el sindicato de trabajadores de casinos de Atlantic City. Con este avance, sólo uno de los nueve casinos de la ciudad permanece sin un nuevo convenio laboral. Bob McDevitt, presidente del sindicato, confirmó que Resorts aceptó las mismas condiciones económicas que los demás casinos.
El acuerdo es excelente según el presidente de Resorts
Mark Giannantonio, el presidente de Resorts, habló sobre el acuerdo y declaró que era genial. También añadió que el casino está encantado por sus empleados, ya que han estado trabajando duro. Giannantonio señaló que el casino está feliz de que el asunto se haya resuelto y ahora, todos pueden seguir adelante.
Según el acuerdo, los empleados de limpieza ganarán ahora 22 dólares por hora al final del contrato de 4 años.
Según el sindicato, además de los aumentos salariales, también se incluyen la asistencia sanitaria familiar totalmente financiada, las prestaciones de jubilación, nuevas protecciones tecnológicas y un lenguaje que aumenta las oportunidades de trabajo y la protección del empleo.
El sindicato llegó a acuerdos con los demás casinos justo antes de que finalizara el plazo de la huelga en julio. Curiosamente, los acuerdos laborales impulsaron las acciones de los casinos. Ahora, el único casino que sigue sin acuerdo laboral es el Golden Nugget y los trabajadores amenazan con una huelga el 30 de julio si no se llega a un acuerdo.
La huelga del 30 de julio fue autorizada por el 97% de los trabajadores
A principios de julio, los trabajadores de Golden Nugget y Resorts amenazaron con organizar una huelga si no se llegaba a un acuerdo con el sindicato. Por aquel entonces, una camarera de Resorts, Ana De La Cruz, declaró que sólo había recibido un aumento en 11 años.
Sin embargo, lo malo del aumento es que se produjo a principios de 2022 y se lo comió la inflación Cruz señaló que los trabajadores «no están ganando lo suficiente».
Michelle DeLucca, que ha trabajado como camarera en el Golden Nugget durante 24 años, declaró que no le gusta la idea de ir a la huelga, pero si eso es lo que tiene que hacer para recibir un aumento, lo hará.
Hasta ahora, los acuerdos alcanzados con los otros casinos de Atlantic City – Hard Rock, Harrah’s, Borgata, Tropicana, Caesars, y ahora, Resorts, han dado lugar a que más de 9.000 trabajadores reciban importantes aumentos de sueldo.
Golden Nugget tiene mucho que perder con la huelga si no se llega a un acuerdo. Sólo para comparar, en junio, el sindicato señaló que Borgata podría perder hasta 1,6 millones de dólares por día si los trabajadores hacen huelga. Caesars, Harrah’s y Tropicana se enfrentaban al riesgo de perder alrededor de 1 millón de dólares al día.
Una encuesta realizada por el sindicato a principios de este año reveló que el 61% de los 1.934 trabajadores de casinos encuestados tenía dificultades para pagar el alquiler y el 32% declaró que tenía dificultades para pagar la comida.