Tras comprar Twitter por 44.000 millones de dólares, Elon Musk está trabajando para que la empresa sea rentable recortando su plantilla. Ayer se envió un correo electrónico a toda la empresa para iniciar el proceso de despido el viernes, con la mitad de su plantilla, es decir, 3.700 empleados, despedidos.
Como resultado, Twitter está caído para la mayoría de los usuarios, el precio de Dogecoin ha caído más de un 7% en las últimas 24 horas, y Twitter se enfrenta a una demanda colectiva por despido masivo.
Twitter se hunde en medio de los planes de Elon Musk
El jueves se envió un correo electrónico a toda la empresa en el que se informaba a los empleados de la reducción global de la plantilla el viernes. Cada empleado recibirá un correo electrónico con el asunto «Tu papel en Twitter«.
Si el empleo no es «no«Si el puesto de trabajo se ve afectado, los empleados recibirán una notificación a través del correo electrónico oficial de Twitter. Sin embargo, si el puesto de trabajo se ve afectado, los empleados recibirán una notificación con los siguientes pasos en su buzón personal. Las oficinas de Twitter permanecerán cerradas el viernes durante el proceso de rescisión.
Mientras tanto, los usuarios están experimentando dificultades para acceder a Twitter, y muchos informan de que la red social está «abajo«debido a los despidos. Mientras que algunos empleados están desesperados por ser despedidos y recibir indemnizaciones, otros no parecen estar de acuerdo con Elon Musk y podrían demandar.
Ya se ha presentado una demanda colectiva, en la que la abogada Shannon Liss-Riordan representa al demandante. El caso, Cornet v. Twitter Inc. se presentó el jueves en el Tribunal de Distrito de los Estados Unidos para el Distrito Norte de California. En la demanda se acusa a Twitter de haber violado la Ley de notificación de ajuste y readaptación de los trabajadores (WARN).
En virtud de la Ley de Notificación de Ajuste de Trabajadores y Recapacitación (WARN) de California, las empresas están obligadas legalmente a notificar a los empleados afectados Y a los representantes estatales y locales 60 días antes de un despido masivo. https://t.co/DEZujqrghb
– Federación de Trabajadores de California (@CaliforniaLabor) 4 de noviembre de 2022
Según un tuit de la Federación de Trabajadores de CaliforniaLos empresarios están obligados por ley a notificar a los empleados afectados y a los funcionarios locales y estatales 60 días antes de un despido masivo en virtud de la Ley WARN.
Mientras tanto, el CFIUS del Tesoro de EE.UU. también está investigando si tiene autoridad para investigar la adquisición de Twitter por parte de Elon Musk, por valor de 44.000 millones de dólares.
El precio de dogecoin (DOGE) sigue cayendo
El dogecoin se ha disparado más de un 100% en una semana después de que Elon Musk tomara el control de Twitter como CEO interino. Sin embargo, el precio de DOGE sigue bajando en los últimos días.
En el momento de redactar este artículo, el precio de DOGE cotiza a 0,12 dólares, con un descenso de más del 7% en las últimas 24 horas. Además, las ganancias de más del 100% de Dogecoin se han reducido al 55%. Mientras tanto, el token MASK, del que se especula que está entre los tokens apoyados en Twitter, ha bajado un 20%.
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